Система обеспечения профессионального развития педагогических работников  Печенгского муниципального округа

Цель

Создание эффективной системы управления модернизацией повышением квалификации в рамках определения комплекса ресурсов (кадровых, материально-технических, научно-теоретических и пр.) повышения его эффективности, конкурентоспособности и востребованности со стороны муниципального профессионального сообщества на основе актуальной научно обоснованной и практико-применимой мониторинговой системы.

Задачи

  • анализ качества освоения участниками  государственных стратегий развития российского образования и практик их реализации в условиях курсов повышения квалификации и методической активности;
  •  анализ уровня удовлетворённости педагогов процессом и результатами повышения квалификации;
  •  определение динамики развития профессиональных компетенций участников повышения квалификации;
  • комплексный анализ результатов оценки качества и ресурсов развития современной системы повышения квалификации;
  • определение ресурсов повышения качества и эффективности деятельности педагогических работников

Показатели, методы сбор информации

Мониторинг

Анализ и адресные рекомендации

Меры, управленческие решения

Анализ эффективности принятых мер